Kein Firlefanz! - Frauenquote in Deutschland
Beitrag der Lehrredaktion KURT an der Technischen Universität Dortmund
Die Frauenquote soll den Anteil von Frauen in Führungspositionen in Deutschland erhöhen. Denn in vielen deutschen Unternehmen bestehen Vorstände und Aufsichtsräte fast ausschließlich aus Männern. Seitdem das Quotengesetz in Deutschland im Jahr 2015 in Kraft getreten ist, ist die Zahl der Frauen in leitenden Positionen bereits gestiegen. Einige Länder wie Lettland und Polen gelten als Vorbild für den Frauenanteil in Führungspositionen. Hier besetzen Frauen fast die Hälfte aller Spitzenpositionen in Unternehmen. Allerdings benötige es noch mehr als die Frauenquote für mehr Gleichberechtigung in der Gesellschaft.
